Dziennik gajowego Maruchy

"Blogi internetowe zagrażają demokracji" – Barack Obama

Firmy nie spełniające unijnych wymogów gender będą zamykane

Posted by Marucha w dniu 2015-06-11 (Czwartek)

Maria Noichl

Przyjęte we wtorek sprawozdanie Marii Noichl w sprawie strategii na rzecz równouprawnienia kobiet i mężczyzn pozwala na likwidację tych firm, które nie będą zatrudniały równej liczby kobiet i mężczyzn – alarmuje brytyjska eurodeputowana z Partii Niepodległości Zjednoczonego Królestwa (UKIP) Louise Bours, dodając, iż teraz to nie kwalifikacje będą decydowały o naborze pracowników.

– Ta decyzja jest skandaliczna – stwierdziła Bours, przemawiając na forum Parlamentu Europejskiego w trakcie dyskusji nad raportem niemieckiej eurodeputowanej. – Nie walczy się z dyskryminacją poprzez dyskryminację – dodała, podkreślając, iż dla szanujących się kobiet sytuacja ta jest co najmniej uwłaczająca. – Samo stosowanie parytetów jest dla kobiet uwłaczające, szczególnie dla tych, które ciężką pracą wspięły się na sam szczyt – stwierdziła.

– Nie jest ważne, jaką masz płeć. Jeżeli masz najlepsze kwalifikacje do danej pracy, powinieneś ją otrzymać – skonstatowała.

Zwróciła przy tym uwagę, iż wprowadzanie takiego prawa spowoduje jedynie wzajemną niechęć poszczególnych pracowników, którzy będą patrzeć na siebie nawzajem, zastanawiając się, czy dana osoba została zatrudniona ze względu na umiejętności i predyspozycje, czy też ze względu na płeć.

Zdaniem Bours na skandal zakrawa również to, że krajom członkowskim odgórnie narzuca się, jak ma wyglądać ich system edukacyjny, w szczególności jeśli chodzi i tzw. edukację seksualną. – Szczytem wszystkiego zaś jest to, że mówi się nam, kto ma wykonywać prace domowe. Jaka organizacja ingeruje w te obszary prywatnego życia ludzi? – pytała. – To jest sprawą prywatną rodzin, kto wykonuje jakie czynności i w żadnym wypadku decyzja co do tego nie należy ani do rządu, ani z całą pewnością do unijnych biurokratów – podkreślała.

Bours zaznaczyła przy tym, że kiedy Wielka Brytania dołączała do wspólnoty, to dołączała do wspólnoty przyjaźni, nie zaś politycznej kontroli i inżynierii społecznej. – To jest kolejny powód, dla którego Wielka Brytania powinna powiedzieć „nie” w nadchodzącym referendum. Pozwólcie nam odzyskać wolność i wyzwolić się od tych mieszających się do wszystkiego unijnych biurokratów – konkludowała.

Anna Wiejak
http://www.prawy.pl

Komentarzy 19 to “Firmy nie spełniające unijnych wymogów gender będą zamykane”

  1. Boydar said

    Zamkną burdele. Dobrze 🙂

    Oraz Przedsiębiorstwo Wodociągów i Kanalizacji w Lublinie.

  2. Yah said

    No to trzeba w Polsce pozwalniać nauczycielki albo administracyjnie zalecić im zmianę płci

  3. Czołgista said

    Dziel i rządź.

  4. Sowa said

    Maria NOICHL
    Grupa Postępowego Sojuszu Socjalistów i Demokratów w Parlamencie Europejskim
    http://www.europarl.europa.eu/meps/pl/124836/MARIA_NOICHL_home.html

    Inaczej mówiąc: lucyferyczne kurwy i sataniści.

  5. 15vagabunda said

    Europejczyku walcz z bezrobociem, przyszyj żonie własne jaja !

  6. mironik said

    A ostatnie jeszcze isteniejące fabryczki są opanowane przez pedałow idziesz za pracą a tu pytają z kim mieszkasz.

  7. proszę czytać ze zrozumieniem, Burdeli nie zamkną , personel bedzie mieszany 50/50

  8. Kazik said

    Jestem ciekawy jak ta sufrażystka funkcjonuje w swoim prywatnym życiu . Nie widać w jej twarzy dobroci i prostoty a jakieś wyuzdanie .

  9. Marcin said

    „…. dodając, iż teraz to nie kwalifikacje będą decydowały o naborze pracowników”.
    Czyli :”Nie matura a chęć szczera zrobi z ciebie oficera”.

  10. Do sufrażystkek: rozumiem, że na budowach też będzie 50:50.

  11. Zenek said

    Tu chodzi o pieniadze.
    Kobiety w zachodniej demokracji zarabiaja mnie o 30% od mezczyzn, co ostatnio ujawnili w ONZ, wiec sie troche przyoszczedzi grosza dla czlonkow Rady nadzorczej biznesu..
    A po drugie szykuje sie masowy nabor do wojska. I juz widze te 50-50 w czolgu i przy odpalaniu rakiet.

    Nie wiem ile osob pamieta, ze w Polsce ideologocznie zacofanej kobietom nie wolno bylo podnosic wiecej jak 5 kg w pracy i nie wolno bylo pracowac na stacjach benzynowych bo opary benzenu ponoc wplywaja ujemnie na plodnosc. (Chodzilo o olow w procesie rafinerii)
    Byla to jawna dyskryminacja ale czego mozna sie spodziewac po PRL-u.

    Wtedy smialismy sie z uprawnienia kobiet ukrainskich, ktore pracowaly przy budowie drog. Pamietam wrocilismy z wycieczki ze Lwowa cali zdegustowani widokiem rownoupranionych kobiet zalewajacych asfalt na drodze. A w kabinie kazdego wtedy widzianego walca siedzial pan mezczyzna.

  12. Easy Terran said

    Jak mój teściu mawia:
    równouprawnienie kończy się, kiedy trzeba wnieść ciężką sofę na ósme piętro.

    I taka jest prawda.
    To a’ propos równouprawnienia na budowach 🙂

  13. Kazik said

    ad 12 . Proszę Pana , to Bęgowski pseudo Anna Grodzki wiedział gdzie się zamelinować aby na VIII piętro sof nie wnosić .

  14. Zenek said

    12
    Bo to nie chodzi o rownouprawniwnie tylko rownoudupienie – na kontraktach smieciowych

  15. outsiderR said

    https://encrypted-tbn0.gstatic.com/images?q=tbn:ANd9GcQiQZuz_oR_NO08wvZt–S_4VkvKFZ9zB5NPGrPr1WsBfjEhlU2

    Przecież ta kobieta to „rzydłak”
    Po oczkach i kształtnym nosku wnioskując – innej możliwości być nie może.

    PS Liczę na to, że zasada 50/50 będzie obowiązywała również w kopalniach wśród pracowników dołowych? Kobieta na kombajnie, kobieta z kilofem. Kobieta-górnik strzałowy;)

    Rewelka. Innego wyjścia nie ma, bo padną kopalnie…

    PPS Że też ja wszędzie widzę to RZYDŁACTWO. Pewnie mam omamy…

  16. revers said

    Hydraulik Ania, Pielegniarka Kim, Wania, Aleks i ta Ala co ma kota.

  17. marta15 said

    bardzo ciekway wywiad Gilada Atzmon ,wart przetlumaczenia.
    http://www.therealistreport.com/2015/06/atzmon-on-jewish-ethnocentrism.html

  18. marta15 said

    tu pierwsza czesc tego bardzo interesujacego wywiadu
    http://www.therealistreport.com/2015/06/gilad-atzmon-explains-subversion-of-pro.html

  19. Chłop i basta said

    Imbecyle doszły do władzy

Sorry, the comment form is closed at this time.